キャリアコンサルタントは国家資格ですが、「試験って難しいの？」「何を勉強すればいいの？」と不安に感じる方も多いのではないでしょうか。
本記事では、キャリアコンサルタント試験の構成、学科試験・実技試験の内容、合格までの流れを詳しく解説します。
キャリアコンサルタント試験の基本構成
試験は大きく分けて「学科試験」と「実技試験」に分かれています。
- 学科試験（マークシート方式）
- 実技試験（論述＋面接）
知識だけでなく、実践的な対応力が求められる点が特徴です。
学科試験の内容
学科試験では、キャリア支援に関する理論や制度について出題されます。
主な出題範囲
- キャリア理論（スーパー、ホランドなど）
- カウンセリング理論
- 労働関係法規
- 職業能力開発施策
- 倫理・守秘義務
暗記だけではなく、理論の理解が問われます。
実技試験の内容
① 論述試験
事例を読み取り、相談者の課題や対応方針を文章でまとめます。
状況整理力と支援の方向性を示す力が問われます。
② 面接試験（ロールプレイ）
試験官を相談者役としたロールプレイ形式で行われます。
評価ポイントは以下の通りです。
- 傾聴姿勢
- 共感力
- 質問の適切さ
- まとめ方
ここで「アドバイスをしすぎる」と減点対象になることもあります。
合格までの流れ
- 養成講座修了
- 試験申込
- 学科・実技受験
- 合格
- 登録手続き
登録後、正式に「キャリアコンサルタント」を名乗ることができます。
試験対策のポイント
学科は過去問中心の対策が有効です。一方、実技は「場数」が重要です。
模擬面談を繰り返し行い、フィードバックを受けることが合格への近道です。
まとめ
キャリアコンサルタント試験は、知識と実践力の両方が求められます。
計画的に準備を進めれば、決して不可能な試験ではありません。
次は「難易度」や「合格率」についても確認しておきましょう。
